1. 1.9.2010 - 31.8.2013 16-29-vuotiaiden nuorten työllistymisen ja työmarkkinoilla pysymisen edistäminen sekä syrjäytymisen ehkäiseminen

5. Hankkeen käynnistys -projektihenkilöstön rekrytointi - keskeiset viranhaltijat ja muut toimijat mukaan - tavoitteiden hiominen -hankkeesta tiedottaminen -palvelukäytäntöjen, yhteistoiminnan sekä taustatietojen selvittäminen - hankeorganisaation muodostaminen - hankeportaali ja muun viestinnän organisointi - tulokset alkuselvityksistä - aloitusseminaari  alueellinen kehittämistyö käyntiin -työnantajaverkoston rakentaminen - toimintojen mallintaminen: toimijoiden työtavat, asiakasryhmät, hyvät käytännöt - palveluiden pilotointi - toimintojen ja palveluiden kehittämistä, arviointia & testaamista ja juurruttaminen arkityöhön -työnantajaverkoston laajentaminen ja vakiinnuttaminen - kolmannen sektorin toimintaedellytykset kokonaisuuksissa kunnossa - u usien toimintatapojen juurruttaminen ja tuotteistaminen - alueella sosiaalinen yritys / yritysinnovaatio - vaikuttavuuden arviointi

13. väite 3. Nuoren lähipiirissä tapahtuvia syrjäytymistä lisääviä tai vähentäviä tekijöitä konsensus vallitsee - avioeroista ja uusioperheistä johtuen nuoret eivät saa riittävästi tukea omalta perheeltä - päihteidenkäyttö lisääntyy - huostaanotot lisääntyvät - ylisukupolvinen työelämästä syrjäytyminen lisääntyy konsensus ei vallitse - syntyy laajamittaista samankaltaiseen suuntautuneisuuteen tai elämänkatsomukseen perustuvaa lahkoutumista - kyky erottaa oikeaa ja väärää hämärtyy - lähiympäristön tarjoamat virikkeet eivät riitä, vaan nuoret hakevat jännitystä elämään mm. rikoksista ja päihteistä

14. väite 4. Millaisia yhteiskunnan palvelurakenteissa (mukaan lukien työelämä) tapahtuvia syrjäytymisuhkaan vaikuttavia muutoksia tulee tapahtumaan seuraavien 5- 10 vuoden kuluessa? konsensus vallitsee - kuntien talousahdingosta johtuen säästetään ennaltaehkäisevistä palveluista - pienet paikkakunnat eivät kykene tuottamaan riittävästi syrjäytymistä ehkäiseviä peruspalveluita pienille ikäryhmille - valtion ja kuntien rooli siirtyy nykyistä enemmän palveluiden tuottajasta niiden koordinoijaksi - syrjäytyneet nuoret tulevat tarvitsemaan sellaisia räätälöityjä palveluita, joita nykyinen palvelurakenne ei kykene tuottamaan - työpaikat keskittyvät suurille paikkakunnille

15. väite 4. Millaisia yhteiskunnan palvelurakenteissa (mukaan lukien työelämä) tapahtuvia syrjäytymisuhkaan vaikuttavia muutoksia tulee tapahtumaan seuraavien 5- 10 vuoden kuluessa? konsensus ei vallitse - armeija syrjäyttää osan ikäluokasta kevyin perustein - koulutuksen jälkeinen jatkopolku työelämään muuttuu nykyistä hankalammaksi - työvoimapulasta johtuen myös kouluttautumattomat nuoret saavat työtä - välityömarkkinoiden määrä pienenee nykyisestä - nuorten mahdollisuudet osallistua omaehtoiseen terveyttä ja hyvinvointia ylläpitävään toimintaan vähenee

16. Väite 5. Kuinka palvelurakenteita voidaan kehittää siten, että ne torjuvat tehokkaasti syrjäytymisen uhkaa? Konsensus vallitsee - ennakoivat peruspalvelut tulee säilyttää vahvoina - ennaltaehkäisevän työn resursseista on huolehdittava kaikissa oloissa, vaikka korjaavien kustannuksella (1/5 vastusti) - valtion on huolehdittava kuntien riittävästä rahoituksesta - omaehtoista terveyttä edistäviin liikunta- ja kulttuuripalveluihin on uskallettava tehdä vahva panostus - julkisen sektori toiminnassa huomio on kiinnitettävä tehokkuuden sijaan vaikuttavuuteen ja kannattavuuteen - lapsen luontaista lähiverkkoa tulisi käyttää huomattavasti enemmän apuna ja turvana - pitkäaikaistyöttömyyttä ei saa sallia

17. Väite 5. Kuinka palvelurakenteita voidaan kehittää siten, että ne torjuvat tehokkaasti syrjäytymisen uhkaa? Konsensus vallitsee - erilaisia työmarkkinakelpoisuutta parantavia toimintatapoja on innovoitava lisää ja kokeiltava rohkeasti - työpajoja on käytettävä tarvittaessa, ensisijaista on työllistyä työmarkkinoille vaikka tuetusti konsensus ei vallitse - rahoituskriisi johtuu merkittävältä osin huonoista ja asiakkaille sopimattomista palveluista - syrjäytyneiden tai sen uhassa elävien perusturvan tasoa tulee nostaa - yt- verkoston jäsenet eivät riittävästi kanna omaa vastuutaan osana verkostoa

18. Väite 6. Millainen rooli työelämällä ja työnantajilla on kohderyhmän syrjäytymisen ehkäisyssä? konsensus vallitsee - työn ennaltaehkäisee ongelmien syntymistä ja sen puuttuminen on merkittävä syrjäytymistä laukaiseva tekijä - emme saa menettää ensimmäistäkään nuorta työmarkkinoilta - oppisopimusjärjestelmää on edelleenkehitettävä ja perinteiset apumiespaikat on saatava käyttöön vaikka palkkatuetusti - vaikeasti työllistyvät tarvitsevat erilaisia arjen- ja elämänhallintaan liittyviä tukipalveluita matalan kynnyksen työpaikan lisäksi ja tueksi - työmarkkinat on saatava nykyistä enemmän näkymään nuorten elämässä, mm. oppilaitoksissa - pitää luoda sosiaalisia yrityksiä (kohtalaisen vahva näkemys)

19. Väite 6. Millainen rooli työelämällä ja työnantajilla on kohderyhmän syrjäytymisen ehkäisyssä? konsensus ei vallitse - työelämä joustaa riittävästi mm. yksityiselämän kriisien yhteydessä - työnantajille ei voi sälyttää mitään velvoittavaa työllistävää roolia - kohderyhmältä vaaditaan nykyistä enemmän rohkeutta ja tahtoa tarttua avoinna oleviin työtilaisuuksiin, paikkoja sinällään on tarjolla harjoitteluun, koulutukseen ja oppisopimuskoulutukseen liittyvä yhteistyö ei tällä hetkellä toimi - vaikeasti työllistyvät jäävät kolmannen sektorin vastuulle - yritykset eivät riittävän hyvin ymmärrä yhteiskunnallista vastuutansa, lopulta se on heidänkin etunsa

20. Väite 7. Kuinka kohderyhmän syrjäytymisen ehkäisyyn ja kuntouttamiseen liittyvät taloudelliset ja henkilöresurssit tulevat kehittymään seuraavien 5- 10 vuoden aikana? konsensus vallitsee - julkisen sektorin resurssit tulevat pienenemään, kolmannen sektorin resurssit puolestaan lisääntymään - koska työllisten osuus pienenee, niin verovarat tulevat niukkenemaan - projekteja rahoitetaan, mutta ne eivät tuo pysyviä ratkaisuja

21. Väite 8. Kuinka Lähde- Voimaa matkalle- kehittämishankkeen tulisi mielestäsi edistää kohderyhmän palvelutuotantoon liittyviä tekijöitä seuraavien kahden ja puolen vuoden aikana? konsensus vallitsee - parantaa nuorten työllistymistä - kartoittaa ja kokeilla vajaakuntoisille tarkoitettuja uusia työllistämismenetelmiä - tukea koulupudokkaita ja luoda konkreetteja turvaverkkoja perusopetuksesta lähteville nuorille - laittaa kiertoon muiden hyvät kokemukset ja vakiintuneet käytänteet (erityisesti kuinka poimitaan perusopetuksen päättövaiheessa olevat riskiryhmään kuuluvat nuoret) - pitää yllä julkista keskustelua ja siirtää tietoa varsinkin kuntapäättäjille ennaltaehkäisevän työn taloudellisesta kannattavuudesta

22. Väite 8. Kuinka Lähde- Voimaa matkalle- kehittämishankkeen tulisi mielestäsi edistää kohderyhmän palvelutuotantoon liittyviä tekijöitä seuraavien kahden ja puolen vuoden aikana? konsensus ei vallitse - koordinoida palveluohjausta alueen palveluista - tuottaa konkreetteja suosituksia ja palveluoppaita, joita kunnat voivat hyödyntää yksin tai yhdessä - luoda mittarit vaikuttavuusketjuille

30. Avausseminaari Alueellisten kehittämisryhmien järjestäytyminen - puheenjohtajat valittu - lähdevastaavien nimeäminen yksiköittäin Alueelliset kehittämisryhmät kokoontuvat kevään 2011 aikana - myös työnantajasektori kutsutaan jatkotyöskentelyihin Nettiportaali - toimijat käyttäjiksi - sisällön tuottaminen Hankehenkilöstö kiertää hankealueella eri toimijoiden keskuudessa Pilotointia ja asiakasryhmän kohtaamista viimeistään syksyllä 2011